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    中國美發(fā)美容協(xié)會(huì)章程 第四章《組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生與罷免》
　　第十七條　協(xié)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員代表大會(huì)。會(huì)員代表大會(huì)的職權(quán)：
　�。ㄒ唬� 制定和修改協(xié)會(huì)章程；
　�。ǘ�） 選舉和罷免理事；
　　（三） 審議理事會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；
　　（四） 決定協(xié)會(huì)的工作方針和重大事項(xiàng)；
　　（五） 決定協(xié)會(huì)終止事宜。
　　第十八條　會(huì)員代表大會(huì)須有三分之二以上的會(huì)員代表出席方能召開。其決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員代表半數(shù)以上表決通過方能生效。
　　第十九條　會(huì)員代表大會(huì)每屆四年，因特殊情況需提前或延期換屆的，須經(jīng)常務(wù)理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查，并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)同意。但延期換屆最長(zhǎng)不得超過一年。
　　第二十條　理事會(huì)是會(huì)員代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。在代表大會(huì)閉會(huì)期間，領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)開展日常工作，對(duì)會(huì)員代表大會(huì)負(fù)責(zé)。
　　第二十一條　理事會(huì)的職權(quán)：
　�。ㄒ唬﹫�(zhí)行會(huì)員代表大會(huì)決議；
　　（二）選舉和罷免會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、、常務(wù)理事；
　　（三）籌備召開會(huì)員代表大會(huì)；
　�。ㄋ模┫驎�(huì)員代表大會(huì)做工作報(bào)告和財(cái)務(wù)狀況報(bào)告；
　�。ㄎ澹�決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)；
　�。�六）決定副和各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任；
　�。ㄆ撸┲贫▍f(xié)會(huì)工作計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)各機(jī)構(gòu)開展工作；
　　（八）制定內(nèi)部管理制度；
　　（九）決定其他重大事項(xiàng)。
　　第二十二條　理事會(huì)須有三分之二以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)理事三分之二以上表決通過方能生效。
　　第二十三條　理事會(huì)每年至少召開一次會(huì)議；情況特殊時(shí)也可采用通訊形式召開。
　　第二十四條 協(xié)會(huì)設(shè)立常務(wù)理事會(huì)，常務(wù)理事會(huì)由理事會(huì)選舉產(chǎn)生。常務(wù)理事會(huì)在理事會(huì)閉會(huì)期間主持本會(huì)的日常工作，對(duì)理事會(huì)負(fù)責(zé)。其職責(zé)是：
　�。ㄒ唬┬惺沟诙�十條第（一）、（三）、（五）、（六）、（七）、（八）、（九）項(xiàng)的職權(quán)；
　�。ǘ�）提出需要由理事會(huì)討論的各項(xiàng)議案和工作計(jì)劃；
　　（三） 指導(dǎo)協(xié)會(huì)的工作；
　　（四）聘請(qǐng)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)、顧問、名譽(yù)理事；
　　第二十五條 常務(wù)理事會(huì)須有三分之二以上常務(wù)理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)常務(wù)理事三分之二以上表決通過方能生效。
　　第二十六條 常務(wù)理事會(huì)至少半年召開一次會(huì)議。情況特殊時(shí)也可采用通訊形式召開。
　　第二十七條 常務(wù)理事必須按時(shí)參加會(huì)議，連續(xù)三次不參加會(huì)議，視為自動(dòng)放棄資格。
　　第二十八條 本協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)一人，副會(huì)長(zhǎng)若干人，一人。會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、必須具備以下條件：
　　（一） 持黨的路線、方針、政策，政治素質(zhì)好；
　�。ǘ�） 社會(huì)信用良好；
　�。ㄈ�） 熟悉行業(yè)、對(duì)本協(xié)會(huì)工作有突出貢獻(xiàn);
　　（四）會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、最高任職年齡一般不超過65周歲，為專職；
　�。ㄎ澹┥眢w健康，能堅(jiān)持正常工作；
　　（六）具有完全民事行為能力。
　　第二十九條 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)同意后，方可任職。
　　第三十條　會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、任期每屆四年，任期最長(zhǎng)不得超過兩屆，因特殊情況需延長(zhǎng)任期的，須經(jīng)會(huì)員代表大會(huì)三分之二以上會(huì)員代表表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)同意后，方可任職。
　　第三十一條 協(xié)會(huì)法定代表人由會(huì)長(zhǎng)擔(dān)任；不得再擔(dān)任其它社會(huì)團(tuán)體法定代表人。
　　第三十二條　會(huì)長(zhǎng)行使下列職權(quán)：
　�。ㄒ唬┱偌�和主持理事會(huì)（或常務(wù)理事會(huì)）；
　　（二）檢查會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)（或常務(wù)理事會(huì)）決議落實(shí)情況；
　　（三）主持協(xié)會(huì)日常工作；
　�。ㄋ模┐�表本協(xié)會(huì)簽署有關(guān)重要文件。
　　第三十三條　行使下列職權(quán)：
　�。ㄒ唬┰跁�(huì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下主持辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作，組織實(shí)施年度工作計(jì)劃；
　　（二）協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作；
　�。ㄈ�）提名副及各辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決定；
　　（四）提議辦事機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)、專職工作人員的聘用；
　�。ㄎ澹┨幚砥渌�日常事務(wù) ；
　　第三十四條　會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、每年必須向常務(wù)理事會(huì)進(jìn)行工作述職，由常務(wù)理事會(huì)審議通過，兩次以上沒有通過的不能作為下一屆領(lǐng)導(dǎo)候選人。